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	<title>gender &#8211; Fondazione Adecco</title>
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		<title>R.I.T.A. &#8211; Women Inclusion Award</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Livia Morosini]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 17 Oct 2023 15:12:18 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Notizie]]></category>
		<category><![CDATA[diversity]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>Rendere il mondo del lavoro sempre più inclusivo, rispettando i principi di pari opportunità e non discriminazione. Era questo uno degli obiettivi del progetto R.I.T.A.: un&#8217;iniziativa sostenuta da J.P. Morgan e nata per supportare 200 donne che avevano perso il lavoro a causa della pandemia, favorendone l&#8217;inclusione sociale e lavorativa attraverso iniziative di orientamento al lavoro,</p>
<p>L'articolo <a rel="nofollow" href="https://fondazioneadecco.org/women-inclusion-award/">R.I.T.A. &#8211; Women Inclusion Award</a> proviene da <a rel="nofollow" href="https://fondazioneadecco.org">Fondazione Adecco</a>.</p>
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										<content:encoded><![CDATA[<p><strong>Rendere il mondo del lavoro sempre più inclusivo, rispettando i principi di pari opportunità e non discriminazione. </strong>Era questo uno degli obiettivi del progetto <a href="https://fondazioneadecco.org/i-nostri-progetti/lavori-in-corso/r-i-t-a-reskilling-inclusion-talent-achievement/">R.I.T.A.</a>: un&#8217;iniziativa sostenuta da <strong>J.P. Morgan</strong> e nata per supportare <strong>200 donne</strong> che avevano perso il lavoro a causa della pandemia, favorendone <strong>l&#8217;inclusione sociale e lavorativa attraverso iniziative di orientamento al lavoro, formazione e ricerca attiva di opportunità di impiego</strong>.</p>
<p>Ma cosa è significato, per le beneficiarie, prendere parte al progetto R.I.T.A.? E che ruolo hanno giocato, in questo percorso verso l&#8217;inclusione, le aziende coinvolte?<br />
A queste e a tante altre domande proveremo a rispondere in occasione dell’evento <strong>&#8220;R.I.T.A. &#8211; Women Inclusion Award&#8221;</strong>: una tavola rotonda durante la quale racconteremo, attraverso le parole di chi l&#8217;ha vissuto in prima persona, il successo di questa iniziativa, ma anche un&#8217;occasione per premiare tutti coloro che, con il loro supporto, ci hanno aiutato a scrivere una nuova storia di inclusione.</p>
<p>L&#8217;appuntamento è per <strong>venerdì, 10 novembre, alle ore 10 presso la Sala Alessi di Palazzo Marino, Milano</strong>.<br />
Interverranno <strong>Francesco Reale</strong>, Segretario Generale di Fondazione Adecco, <strong>Diana Alessandra De Marchi</strong>, Presidentessa della Commissione Pari opportunità e diritti civili del Consiglio comunale di Milano, <strong>Elena Rossella Lattuada</strong>, Delegata del Sindaco di Milano per le Pari opportunità di genere, <strong>Alessandra Santini</strong>, Direttrice di iO Donna, <strong>Stefania Signorelli</strong>, Head of Communications Southern Europe &amp; Middle East di J.P. Morgan, <strong>Valeria Ferreri</strong>, Global HRBP di Flex, <strong>Eleonora Petralito</strong>, Responsabile Comunicazione &amp; PR di Kiabi e <strong>Iris Caffelli</strong>, attrice.</p>
<p>L'articolo <a rel="nofollow" href="https://fondazioneadecco.org/women-inclusion-award/">R.I.T.A. &#8211; Women Inclusion Award</a> proviene da <a rel="nofollow" href="https://fondazioneadecco.org">Fondazione Adecco</a>.</p>
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